Greve nos Correios começa somente em Minas Gerais e no Pará

Das 16 assembleias sindicais dos trabalhadores dos Correios realizadas na noite de segunda-feira, apenas duas, em Minas Gerais e no Pará, aprovaram o início de greve por tempo indeterminado. Nesses dois Estados, a paralisação já começou, mas ainda não há estimativa de adesão. As demais 14 assembleias optaram por adiar o movimento.
Das 16 assembleias sindicais dos trabalhadores dos Correios realizadas na noite de segunda-feira, apenas duas, em Minas Gerais e no Pará, aprovaram o início de greve por tempo indeterminado. Nesses dois Estados, a paralisação já começou, mas ainda não há estimativa de adesão. As demais 14 assembleias optaram por adiar o movimento.

Na maioria dos Estados, a categoria marcou novas reuniões para a próxima terça-feira. Entre esses, estão Espírito Santo, Goiás, Mato Grosso, Paraná, Pernambuco, Piauí, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e São Paulo. Outras sete entidades sindicais ainda realizam assembleias hoje.

A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) ofereceu 5,2% de reajuste salarial. O mesmo percentual seria aplicado a benefícios como vale-alimentação e auxílio-creche. Pela proposta, o salário-base inicial de carteiros, atendentes comerciais e operadores de triagem e transbordo passaria de R$ 942 para R$ 991.

O comando de negociação da Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Correios, Telégrafos e Similares (Fentect) reivindica 43,7% de reajuste, R$ 200 de aumento linear e piso salarial de R$ 2,5 mil. Quatro sindicatos dissidentes (São Paulo, Rio de Janeiro, Tocantins e Bauru), que se desfiliaram da entidade, reivindicam 5,2% de reposição, 5% de aumento real e reajuste linear de R$ 100.

Maior empresa empregadora no regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), os Correios têm cerca de 115 mil funcionários. Em nota, a empresa declarou na segnuda-feira que irá descontar os dias parados dos trabalhadores que aderirem à greve.

A ECT também informou ter um plano de contingência com medidas para garantir a prestação de serviços à população em caso de greve. Entre as medidas, estariam a contratação de trabalhadores temporários, a realocação de empregados das áreas administrativas e a realização de horas extras e de mutirões nos finais de semana.
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"meter o pedelho" no assunto de trabalhadores contra empresas é complicado....haja vista não fui a nenhuma assembléia....mas um detalhe me chamou atenção...eles querem 43,7% de aumento? show hein...

mas falando de nós o povo,mesmo que a ECT diga que está preparada para uma possível greve tenhamos os pés no chão,se você tiver algo de encomendas...kkk muita paciência